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武汉软件新城物业管理有限公司

武汉软件新城位于武汉东湖国家级自主创新示范区内,是花山生态新城的核心产业区,是中国光谷世界级“黄金十字轴”纵轴北端门户,作为中国软件特色名城的核心示范区,由中国领先的商务园区运营商亿达中国与湖北省联投强强联合、开发运营。总用地3.4平方公里,计划总投资超200亿元,建设规模约320万平方米,是中部地区最大规模、最具国际化特征的IT服务基地、高新技术研发基地和创新创意产业集聚区,也是武汉发展数字经济的重要载体,2019年首批获评“武汉新民营经济创新发展区”,已签约企业120余家,入园员工超过12000人。武汉新城物业管理有限公司是武汉软件新城发展有限公司旗下的子公司,致力于打造一流的园区物业服务。公司现因发展需要,特招聘以下岗位员工:

 

一、物业项目经理

工作内容:

1. 制定项目年度经营目标、资金预算、管理目标;

2. 指导制定所分管业务范围年度经营目标、资金预算、管理目标并监督实施;

3. 协助建立健全本项目物业管理及运作的规章制度及业务流程;

4. 监督实施所分管业务范围的规章制度及业务流程;

5. 在其分管业务范围内,监督成本及费用控制,适时、适度开展多种经营;

6. 协助处理本项目的重大事件、事故及客户投诉;

7. 协助进行本项目业务运作模式的专项研究;

8. 协助建立健全项目培训制度、培养机制及奖惩制度;

9. 协助创建并维护与本项目业务运作有关的各类公共关系;

10. 协助实施本项目 VIP 客户的关系维护;

 

任职要求:

1.年龄35~45岁,本科及以上学历;

2.5年以上物业行业工作经验,3 年以上部门经理工作经验;

3.熟悉物业行业法律法规,熟练操作办公软件,熟悉本专业业务运作的流程

4.有物业经理上岗证

5.较强的沟通协调能力及应变能力,很好的团队合作精神,较强的执行力

 

薪资待遇:9000元~15000元左右,根据实际能力定薪。

其他福利:社保公积金+餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

 

 

二、物业质保工程师

工作内容:

1. 负责在管项目的第三方维修和改造工作。

2. 负责参与制定维修、改造方案。

3. 负责维修或改造项目的招采工作。

4. 负责工作现场跟进。

5. 负责制定维修改造工作计划、建立相关工作台账

任职要求:

1.1、年龄26~45岁,大专及以上学历

2.熟悉物业承接查验流程和标准,熟悉工程相关行业法规。

3.有初级及以上资格证书

4.有良好的理解判断力和沟通能力,有较强的组织协调能力

5.5 年以上物业工程工作经验,2 年以上同岗位工作经验

薪资待遇:6000元~9000元左右,根据实际能力定薪。

其他福利:社保公积金+餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

 

 

 

三、物业维修技工

工作内容:工程技工:

1. 对视频监控、门禁、楼宇对讲、停车场系统等弱电工程的施工安装、 布线、布槽及调试等

2. 处理消防线路、监控系统、道闸系统等园区弱电系统中的故障问题;

3. 监管相关的第三方维修维保工作,月度维修维保工作记录形成表格存档

4. 拟定弱电设备设施的运行、维护保养的可行性方案,检查执行情况, 并对维修工作进行技术指导

任职要求:

1.有专业上岗操作证、水电维修配电证等相关证书

2.有2年及以上物业行业或酒店行业相关岗位工作经验者优先

3.沟通表达能力强,能吃苦、责任心强,具有良好的团队协作精神

薪资待遇:3500元~5000元左右,根据实际能力定薪。

其他福利:提供免费住宿+购买社保+提供餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

 

四、物业客服

工作内容: 

1. 协助经理组织开展客户入住、装修管理、报修等日常工作;

2.  进行重要客户的接待及回访,落实相关问题并及时反馈;

3. 处理和解决一般客户意见和投诉,跟进问题处理情况;

4. 实施物业管理费及其他费用的收缴,确保完成项目的收缴指标;

5. 收集整理各类信息,了解客户需求,及时将信息反馈至各部门整改,确保各项工作顺利履行;

6.  实施项目文化活动与节日装饰计划;

7. 协助实施客户满意程度调查,协助经理进行数据分析,提出整改建议,并组织实施;

任职要求:

1.25-40 岁,大专及以上学历

2.三年以上物业客户服务工作经验,一年以上同岗位工作经验

3.熟悉物业客户服务各项业务运作流程

4.熟悉物业相关的法律法规

5.有良好的沟通和组织能力,文字表达能力强

薪资待遇:4000-6000,根据实际能力定薪。

其他福利:提供免费住宿+购买社保+提供餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

五、品质经理

工作内容: 

1. 组织实施公司品牌的规划、完善、督查管理;

2. 协助副总经理搞好质量管理体系的建立,每月定期向领导报告,提高服务质量所采取的措施及效果;

3. 负责对公司员工的行为规范,服务质量的考核,随时检查执行情况,在督查过程中发现的新情况、新问题,供领导决策参考;

4. 组织并协助各项目开展客户满意度调查工作;

5. 对管理服务过程中出现的不合格项进行纠正,提出预防措施并进行跟踪验证;

任职要求:

1.25-40 岁,大专及以上学历

2.三年以上物业经理工作经验,一年以上同岗位工作经验

3.熟悉了解国家相关的方针政策和行业的管理服务标准,对事物的观察、分析、判断、协调处理有较强的工作能力;

4.有良好的沟通和组织能力,文字表达能力强。

薪资待遇:8000-10000,根据实际能力定薪。

其他福利:社保公积金+餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

六、采购专员

工作内容: 

1. 依据公司实际工程进度计划和材料物资进场计划,编制专项招标采购计划,招请领导审批;

2. 对新材料供应商的寻找、资料收集及前期开发工作;

3. 及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况,以期提高产品品质及降低采购成本;

4. 及时向公司通报合同履行中发生的问题,并提出解决问题的意见;

5. 与供应商及其他部门的沟通协调;

任职要求:

1.23-40 岁,大专及以上学历;

2.三年以上同岗位工作经验;

3.熟悉明源系统的使用及采购全流程;

4.有良好的沟通和组织能力,文字表达能力强。

薪资待遇:4000-6000,根据实际能力定薪。

其他福利:社保公积金+餐补+节日津贴+生日福利+年终奖+团建活动等

 

 

欢迎各位优秀人员前来应聘!

 

公司地址:武汉东湖新技术开发区花城大道软件新城C143楼

乘车路线:光谷方向可乘坐18、武汉火车站方向可乘坐118到软件新城花城大道春河路站下车。

 

联系人:邓可可

可加微信进招聘群:18696177795

求职者投递简历邮箱:2247055311@qq.com(请务必备注招聘单位名称+投递岗位名称)